Пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности - один из видов государственных пособий гражданам, имеющим детей, представляет собой денежную выплату единовременного характера, которая выплачивается дополнительно к пособию по беременности и родам.

Право на это пособие имеют женщины, вставшие на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до 12 недель).

Размер пособия при постановке на учет в ранние сроки беременности изначально составлял 300 рублей, однако в результате индексации в 2014 году пособие в ранние сроки беременности выплачивается в размере 515,33 рублей.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, назначается и выплачивается по месту назначения и выплаты пособия по беременности и родам.

Для назначения и выплаты этого пособия предоставляется справка из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет в ранние сроки беременности. Назначается и выплачивается пособие одновременно с пособием по беременности и родам, если справка о постановке на учет предоставляется одновременно с документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия по беременности и родам, либо в течение 10 дней после предоставления справки о постановке на учет в ранние сроки беременности, если указанная справка была предоставлена позже. Единовременное пособие выплачивается за счет средств Фонда социального страхования РФ, федерального бюджета и бюджетов субъектов РФ в том же порядке, что и пособие по беременности и родам.

Пособие по беременности и родам

Пособие по беременности и родам введено в нашей стране одновременно с пособием по временной нетрудоспособности. Цель такого пособия - возместить утраченный заработок в связи с необходимостью прекращения женщиной трудовой деятельности в период беременности и родов, обеспечить охрану здоровья женщины-матери, восстановление ее здоровья после родов и материнский уход за ребенком в первые месяцы после его рождения. Данное пособие рассчитано на работающих женщин.

Право на пособие по беременности и родам имеют женщины, которые подлежат обязательному социальному страхованию, т.е. выполняют работу по найму и некоторую иную работу (к ним приравнены женщины, уволенные в связи с ликвидацией организацией в течение 12 месяцев, предшествующих дню признания их в установленном порядке безработными). Так же право на получение пособия по обязательному социальному страхованию имеют те женщины, которые:

1. обучаются с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, а также в учреждениях послевузовского профессионального образования;

2. проходят военную службу по контракту, службу в органах внутренних дел и некоторую иную службу;

3. принадлежат к гражданскому персоналу воинских формирований РФ, находящихся на территории иностранных государств в случаях, предусмотренных международным договором РФ.

Помимо женщин, уволенных в связи с ликвидацией организации в течение 12 месяцев, предшествующих дню признания их безработными, право на пособие имеют женщины, уволенные по ряду иных причин, если срок отпуска по беременности и родам наступил в течение месяца после уволь нения. К числу таких причин относится увольнение в связи с: переездом мужа на работу в другую местность или переездом к месту жительству мужа; болезнью, препятствующей продолжению работы или проживанию в дан ной местности (в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядке); необходимостью ухода за больным членом семьи (при наличии медицинского заключения) или инвалидом I группы.

Пособие выплачивается за весь период полагающегося отпуска по беременности и родам.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью, независимо от числа дней, фактически использованных до родов. Так же выплачивается на практике и пособие за период отпуска.

Работникам, усыновившим ребенка, предоставляются отпуска по уходу за ребенком. Женщинам, усыновившим ребенка, по их желанию вместо отпуска по уходу за ребенком предоставляется отпуск по беременности и родам на период со дня усыновления ребенка и до истечения 70 календарных дней со дня рождения ребенка, а при одновременном усыновлении двух и более детей - 110 календарных дней со дня их рождения. Основанием для предоставления женщине, усыновившей ребенка (детей), отпуска по беременности и родам является листок нетрудоспособности, который выдается в установленном порядке лечебным учреждением.

Пособие исчисляется на основе заработка, а иногда определяется на уровне минимальной оплаты труда, который установлен федеральным законом. В нашей стране размер пособия по беременности и родам традиционно составлял 100% заработка и не дифференцировался в зависимости от каких-либо обстоятельств (в отличие от пособия по временной нетрудо способности). В других странах размер этого пособия, как правило, не до стигает полного заработка и соответствует обычно уровню пособия по вре менной нетрудоспособности.

Состав заработка, периоды, за которые он подсчитывается, правила определения среднедневного заработка и выплаты пособия по беременности и подам такие же, как для пособия по временной нетрудоспособности.

Женщинам, которые учатся в указанных выше учебных заведениях, пособие назначается и выплачивается в размере стипендии, установленной учебным заведением, но не ниже размера стипендии, предусмотренного федеральным законом.

Женщинам, проходящим военную службу, службу в органах внутренних дел и некоторую иную службу, пособие назначается и выплачивается в раз мере установленного им денежного довольствия.

Остальным женщинам, имеющим право на получение пособия, оно назначается и выплачивается в минимальном размере оплаты труда, установ ленном федеральным законом.

Пособие по беременности и родам назначается и выплачивается по последнему месту работы (службы), в том числе и в случаях, когда отпуск наступил после увольнения. Тем женщинам, которые уволены в связи с ликвидацией организации в течение 12 месяцев, предшествующих дню признания их безработными, назначение и выплата пособия производятся органом социальной защиты населения по месту жительства. Срок обращения за пособием - 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.

Основанием для назначения пособия по беременности и родам, как и пособия по временной нетрудоспособности, служит листок нетрудоспособности, а в некоторых случаях медицинская справка установленной формы (она выдается, например, женщинам, проходящим военную и приравненную к ней службу). Листок нетрудоспособности выдается, как правило, с 30 недель беременности единовременно на 140 календарных дней; при многоплодной беременности с 28 недель и на 194 дня. При осложненных родах он выдается дополнительно на 16 календарных дней.

Если роды наступили до 30 недель беременности и рожден живой ребенок, листок нетрудоспособности выдается на 156 календарных дней, а при рождении мертвого ребенка или его смерти в течение первых 7 дней после родов на 87 календарных дней.

При необходимости для назначения пособия представляются иные документы, подтверждающие соответствующие обстоятельства (выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, справка из органов занятости о признании женщины безработной и т.д.).

Пособие выплачивается не позднее 10 дней после обращения за ним. Его выплата осуществляется за счет различных источников: женщинам, подлежащим государственному социальному страхованию, - за счет средств Фонда социального страхования; другим женщинам - за счет бюджетных ассигнований, выделяемых в установленном порядке учреждениям начального, сред него и высшего профессионального образования и учреждениям после вузовского образования на выплату стипендии или органам исполнительной власти, в которых предусмотрена военная и иная приравненная к ней служба.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Единовременное пособие при рождении ребенка - это одно из со циальных пособий на каждого родившегося ребенка, независимо от каких-либо условий, касающихся социального положения родителей. Такое пособие вправе получать как работающие, так и неработающие граждане.

Право на получение единовременного пособия при рождении (усыновлении) ребенка в возрасте до трех месяцев имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее. При рождении двух или более детей пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка (при рождении мертвого ребенка пособие не выдается).

Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в размере 13 741,99 руб.

Назначается и выплачивается пособие одному из родителей (либо лицу, его заменяющему) по месту работы (службы, учебы), а если родители не работают (не учатся), то органом социальной защиты населения по месту жительства ребенка. Срок обращения за пособием 6 месяцев со дня рождения ребенка.

Для назначения и выплаты пособия представляются следующие документы:

1. заявление о назначении пособия; если оба родителя работают (служат, учатся), то к заявлению прилагается справка с места работы другого родителя о том, что пособие ему не назначалось. При назначении пособия органом социальной защиты населения к заявлению прилагаются выписки из трудовых книжек либо из других документов о последнем месте работы (службы, учебы). Они заверяются этим органом. К заявлению гражданина, замещающего родителей (опекуна), прилагается выписка из решения органа местного самоуправления об установлении над ребенком опеки;

2. справка о рождении ребенка, выданная органом загса. Эта справка выдается одновременно со свидетельством о рождении ребенка и служит основанием для назначения и выплаты данного пособия.

Пособие выплачивается не позднее 10 дней со дня представления необходимых документов. Его выплата осуществляется за счет различных источников: работающим гражданам - за счет средств Фонда социального страхования РФ; гражданам, которые обучаются с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, - также за счет средств указанного Фонда, которые выделяются этим учреждениям Фондом; гражданам, проходящим военную и некоторую иную службу, - за счет средств федерального бюджета, выделяемых в установленном порядке федеральным органам исполнительной власти, в которых предусмотрены военная и некоторая иная служба.

Так же в Санкт - Петербурге существует еще один вид пособия как единовременная компенсация при рождении ребенка. По Закону Санкт-Петербурга от 09.11.2011 г. №728-132 «Социальный кодекс Санкт-Петербурга» его размер составляет:

22750 руб. - на 1 ребенка

30334 руб. - на 2 ребенка

37917 руб. - на 3 и последующих детей

И выплачивается оно не зависимо от доходов семьи.

Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет

Федеральный закон от 19 мая 1995 г. предусмотрел следующий круг лиц, имеющих право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком (рожденным, усыновленным, принятым под опеку) до достижения им возраста полутора лет.

Во-первых, это матери (отцы, усыновители, бабушки, дедушки, другие родственники или опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком), подлежащие обязательному социальному страхованию. К ним относятся все граждане, выполняющие работу по трудовому договору, а также некоторые другие категории работников, также подлежащие обязательному социальному страхованию (члены кооперативов и др.). Для ряда категорий работающих граждан предусматривается возможность добровольного социального страхования (частные нотариусы, аудиторы, частные детективы охранники). В случае уплаты ими соответствующих страховых взносов в Фонд социального страхования РФ они также имеют право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

В данном случае допускается замена основного получателя пособия - матери другим лицом, фактически осуществляющим уход за ребенком (отцом, усыновителем, бабушкой, дедушкой, другим родственником или опекуном). Однако это лицо также должно подлежать обязательному социальному страхованию в период своей работы на момент предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им полутора лет. Здесь происходит как бы делегирование права на получение пособия матерью ребенка, отказав шейся от использования данного отпуска, другому лицу. Ни в каких иных случаях такое делегирование не допускается.

Во-вторых, это матери, уволенные в период беременности, отпуска по временности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в связи с ликвидацией организации, в которой они трудились по трудовому договору, включая организации или воинские части, находящиеся за пределами Российской Федерации, а также уволенные в указанный период в связи с истечением срока их трудового договора (контракта) в воинских частях, находящихся за пределами России, или в связи с переводом мужа из таких воинских частей в Российскую Федерацию. Пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет назначается в этом случае матери, не получающей пособия по безработице.

В-третьих, это матери, обучающиеся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, в учреждениях послевузовского профессионального образования.

В-четвертых, это матери, проходящие военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, уголовно-исполнительной системы, органах по контролю за оборотом наркотических и психотропных веществ, таможенных органах.

В-пятых, это матери из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территории иностранных государств; они обеспечиваются пособием в случаях, когда его выплата предусмотрена международными договорами России.

В-шестых, это матери из числа лиц, осужденных к лишению свободы и привлеченных к оплачиваемому труду (в случае отбывания наказания в колониях-поселениях).

Право на получение ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком сохраняется в случае работы лица, находящегося в таком отпуске, на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае получения стипендии при продолжении обучения.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в следующих размерах: 2576,63 руб. по уходу за первым ребенком и 5153,24 руб. по уходу за вторым ребенком и последующими детьми.

Пособие выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку возраста полутора лет. Гражданам, постоянно проживающим (работающим) на территории зоны проживания с правом на отселение, подвергшейся радиоактивному загрязнению вследствие катастрофы на ЧАЭС, частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком предоставляется до достижения ребенком трех лет с выплатой за время этого от пуска пособия на ребенка в двойном размере. Если отпуск предоставляется по частям, то сумма выплачиваемого пособия определяется пропорционально количеству календарных дней в месяцах, приходящихся на отпуск по уходу за ребенком. Ежемесячное пособие выплачивается в сроки, установленные для выплаты заработной платы, стипендии, выдачи денежного довольствия.

При наступлении отпуска по беременности и родам в период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком, женщине предоставлено право выбора одного из двух пособий, выплачиваемых в период соответствующих отпусков.

Особые правила выплаты пособия предусмотрены для тех, кто занят на сезонных работах: выплата пособия производится в этих случаях до окончания сезона, а затем возобновляется при заключении трудового договора о работе в следующем сезоне со дня, назначенного для явки на работу.

При увольнении с работы (за исключением случаев увольнения в связи с ликвидацией организации), а также окончании обучения с отрывом от производства выплата пособия прекращается со дня, следующего за днем увольнения с работы или окончания обучения.

Срок обращения за пособием - 6 месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет. При этом пособие выплачивается за весь период, в течение которого работник находился в отпуске. Пособие назначается с месяца рождения ребенка, если обращение последовало не позднее 6 месяцев с месяца рождения ребенка. При более позднем обращении пособие назначается и выплачивается за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев до месяца, в котором подано заявление о назначении пособия.

Для назначения и выплаты ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет необходимо представить: заявление о назначении этого пособия и копию свидетельства о рождении ребенка. Кроме того, матери, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в связи с ликвидацией организации, включая организацию или воинскую часть, находящуюся за пределами России, а также в связи с истечением срока трудового договора (контракта) в воинских частях, находящихся за пределами России, или в связи с переводом мужа из таких воинских частей в Российскую Федерацию, представляют: выписку из трудовой книжки (военного билета) о последнем месте работы (службы), заверенную в установленном порядке; копию приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и справку из органов государственной службы занятости населения о том, что пособие по безработице не выплачивается.

При оформлении отпуска по уходу за ребенком вместо матери другому лицу, фактически осуществляющему за ним уход, представляется также справка с места работы (учебы, службы) матери ребенка о том, что она не использует указанный отпуск и не получает ежемесячного пособия за период такого отпуска.

Решение о назначении и выплате пособия принимает работодатель, предоставивший отпуск по уходу за ребенком матери (отцу, усыновителю, бабушке, дедушке, другому родственнику или опекуну, фактически осуществляющему уход за ребенком, если они подлежат обязательному социальному страхованию).

Основанием для назначения и выплаты пособия матерям, уволенным в связи с ликвидацией организации, включая организацию или воинскую часть, расположенную за пределами России, в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, является решение органа социальной защиты населения по месту жительства.

Ежемесячное пособие матерям, уволенным в период указанных выше отпусков или в период беременности в связи с истечением срока их трудового договора (контракта) в воинских частях, находящихся за пределами России, или в связи с переводом мужа из таких воинских частей в Россию, назначается решением воинских частей, а при расформировании (ликвидации) этих частей - решением их правопреемников.

Решение о назначении пособия принимается в 10-дневный подачи заявления со всеми необходимыми документами.

Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет выплачивается за счет тех же финансовых источников, что и пособие по беременности и родам.

Ежемесячное пособие на ребенка

Целевое назначение ежемесячного пособия на ребенка - оказание государственной помощи в содержании и воспитании детей, которые в силу возраста еще не могут в полной мере участвовать в общественном производстве.

Ежемесячное пособие на ребенка назначается и выплачивается одному из родителей (усыновителей, опекунов, попечителей) на каждого рожденного, усыновленного, принятого под опеку (попечительство) и проживающего совместно с ним ребенка до достижения им возраста 16 лет (на учащегося общеобразовательного учреждения - до окончания им обучения, но не более чем до достижения им возраста 18 лет) в семьях, имеющих размер среднедушевого дохода, дающий право на получение этого пособия в соответствии с законодательством РФ.

Размер ежемесячного пособия на ребенка индексируется не реже одного раза в год в порядке.

Срок обращения за ежемесячным пособием на ребенка ограничен практически 6 месяцами после достижения ребенком возраста 16 лет. При этом пособие назначается и выплачивается с месяца рождения ребенка, если обращение последовало не позднее 6 месяцев со дня его рождения. При обращении по истечении 6 месяцев со дня рождения ребенка оно назначается и выплачивается за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев до месяца, в котором подано заявление о назначении пособия со всеми необходимыми документами. В таких случаях пособие выплачивается за прошлое время до 1 января 2001 г. в размерах, определяемых исходя из минимальной оплаты труда, а после 1 января 2001 г. - исходя из 100 руб.

Порядок обращения за пособием, его назначения и выплаты, все другие правила устанавливаются с 1 января 2005 г. субъектами РФ.

Иные пособия на детей

Ежемесячная выплата на содержание детей в государственных детских дошкольных учреждениях производится военнослужащим, сотрудникам милиции на содержание их детей (лиц, находящихся на их иждивении), посещающих государственные (а для сотрудников милиции и муниципальные), дошкольные детские учреждения производятся выплаты (для сотрудников милиции - пособия) по решению министра (руководителя иного федерального органа исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба). Выплата производится в размере разницы между платой, взимаемой с родителей за содержание детей в государственных дошкольных детских учреждениях, и 20% затрат на содержание ребенка в этом учреждении, а для военнослужащих с тремя и более несовершеннолетними детьми - в размере разницы между платой и 10% затрат на содержание ребенка.

С 1 января 2005 г. выплата военнослужащим на содержание одного или двух детей, посещающих детские дошкольные учреждения, в размере 80% платы, взимаемой с родителей (кроме платы за дополнительные образовательные услуги), а имеющим трех и более детей - 90% от этой платы. Военнослужащим, имеющим детей с недостатками в физическом или психическом развитии, а также детей, находящихся в туберкулезных детских дошкольных учреждениях, - 100% платы, взимаемой с родителей. Если оба родителя военнослужащие, то плата производится только одному из них.

Ежемесячное пособие предусмотрено на детей погибших (пропавших без вести) сотрудников и военнослужащих федеральных органов исполнительной власти, участвовавших в контртеррористических операциях и обеспечивавших правопорядок и общественную безопасность на территории Северо - Кавказского региона Российской Федерации. Данное пособие выплачивается до достижения детьми 18 лет (инвалидам с детства - независимо от возраста), а обучающимся в образовательных учреждениях по очной форме обучения - до окончания обучения.

Ежегодное пособие на проведение летнего оздоровительного отдыха детей. Пособие выплачивается на детей погибших (умерших), пропавших без вести, ставших инвалидами военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, уголовно-исполнительной системы, выполнявших задачи в условиях вооруженного конфликта немеждународного характера в Чеченской Республике и на непосредственно прилегающих к ней территориях Северного Кавказа, отнесенных к зоне вооруженного конфликта. Данное пособие выплачивается ежегодно на детей школьного возраста (до 15 лет включительно) перед проведением летнего оздоровительного отдыха по месту получения пенсии по случаю потери кормильца или по месту получения пенсии родителем, ставшим инвалидом, независимо от предоставления путевок в детские оздоровительные учреждения.

Согласно положениям Федерального Конституционного Закона Российской Федерации от 21 марта 2014 года № 6-ФКЗ«О принятии в Российскую Федерацию Республики Крым и образовании в составе Российской Федерации новых субъектов - Республики Крым и города федерального значения Севастополя», со дня принятия в Российскую Федерацию Республики Крым и образования в составе Российской Федерации новых субъектов и до 31 декабря 2014 года действовал переходный период, в течение которого регулировались вопросы интеграции новых субъектов Российской Федерации в экономическую, финансовую, кредитную и правовую системы Российской Федерации, в систему органов государственной власти Российской Федерации.Гражданам, имеющим детей, проживающим по состоянию на 18 марта 2014 года на территории Республики Крым и города Севастополя и получающим пособия на указанную дату, а также, если право возникло в переходный период, размеры пособий и порядок их выплаты сохраняются в соответствующих размерах, установленных законодательством, действующим на данных территориях на день принятия в Российскую Федерацию.Начиная с 1 января 2015 года, пособия в связи с рождением и воспитанием детей, право на которые возникло до 31 декабря 2014 года, инкорпорированы в законодательство Российской Федерации, т.е. выплата пособий осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (далее - Федеральный закон) и Законом Республики Крым от 17 декабря 2014 года № 36-ЗРК/2014 «Об особенностях установления мер социальной защиты (поддержки) отдельным категориям граждан, проживающих на территории Республики Крым» (далее - Закон).Федеральным законом устанавливаются пособия в связи с рождением ребенка, в том числе единовременное пособие при рождении ребенка и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.Суммарная величина пособия (в том числе единовременного) при рождении ребенка, установленного законодательством, действовавшим на территории Республики Крым по состоянию на 21 февраля 2014 года, превышает установленный Федеральным законом суммарный объем средств на выплату единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.Доплата между размерами пособий, установленными законодательством Украины и Российской Федерации после 1 января 2015 года осуществляется в соответствии со статьей 4 Закона.С января 2015 года ежемесячная выплата помощи при рождении ребенка гражданам, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, право которых на данную меру социальной поддержки возникло до 31 декабря 2014 года, осуществляется в размере, исчисленном как разница между размером ежемесячной помощи при рождении ребенка, предоставляемым семьям с детьми в соответствии с законодательством, действовавшим на территории Автономной Республики Крым до 21 февраля 2014 года, и размером пособия по уходу за ребенком, выплачиваемым лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в соответствии с Федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.В соответствии с Федеральным законом для лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком составляет 40% от среднего заработка, но не менее гарантированного законодательством минимального размера пособия.В 2015 году минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком составляет по уходу за:первым ребенком - 2 718,34 руб.;вторым и последующими детьми - 5 436,37 руб.Пример: при рождении первого ребенка 28.08.2014 г.р.: В соответствии с законодательством в сфере оказания государственной поддержки семьям с детьми, действовавшим на территории Автономной Республики Крым помощь при рождении первого ребенка назначена в сумме 120 726 руб., в том числе одноразово в сумме 40 242 руб., на период с сентября 2014 года по август 2016 года в размере 3 353,50 руб. ежемесячно.Выплата помощи осуществляется:- одноразово в сумме 40 242 руб.;- с сентября по декабрь 2014 года по 3 353,50 руб. ежемесячно;- с января т.г. до полутора лет выплата ежемесячного пособия при рождении ребенка осуществляется:в соответствии с Федеральным законом - работодателем за счет средств Фонда социального страхования ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет;в соответствии с Законом - органом социальной защиты:ежемесячно до полутора лет:а) в случае если размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (3 415,87 руб.) больше размера ежемесячной помощи при рождении первого ребенка (3 353,50 руб.) - в размере 0,00 руб.б) в случае если размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет минимальный (2 718,34) в размере, разницы 635,16 руб. (3 353,50 руб. - 2 718,34 руб.)с полутора до двух лет в размере, исчисленном путем деления остатка помощи при рождении ребенка, предоставляемой в соответствии с законодательством в сфере оказания государственной поддержки семьям с детьми, действовавшим на территории Автономной Республики Крым до 21 февраля 2014 года, на оставшееся, до истечения срока назначения, количество месяцев:а) (120 726 руб. - 40 242 руб. - 13 414 руб.(3 353,50 руб. х 4 мес.) - 47 822,18 руб. (3 415,87 руб. х 14 мес.)): 6 мес. = 3 207,97 руб. ежемесячно;б) (120 726 руб. - 40 242 руб. - 13 414 руб.(3 353,50 руб. х 4 мес.) - 38 056,76 руб. (2 718,34 руб. х 14 мес.) - 8 892,24 руб. (635,16 руб. х 14 мес.)): 6 мес. = 3 353,50 руб. ежемесячно.При рождении второго и последующих детей, рожденных до 31 декабря 2014 года, порядок назначения и выплаты пособия при рождении ребенка с января 2015 года аналогичен.

Новое на форуме

Ребят, вот здесь лучше почитайте насчет групп инвалидностей, какие суммы за них и т.д. Вроде...

Подскажите на каких условиях буду получать отпускные по уходу за 1 ребенком, если у меня стаж...

Официально неработающим проблематично, Вас огут даже малообеспеченными не признать...

Добавлено: 16.04.2019 г.

Наши проекты

Портал "Молодая семья"

Портал "Материнский капитал"

Портал "Социальная поддержка"

Портал "Социальная ипотека"

Портал "ЖКХ"

Страхование детей

Полис обязательного медицинского страхования - один из первых документов, который необходимо оформить после...

Детское страхование от несчастного случая осуществляется по страховым программам, имеющим базовую и расширенную версии...

Накопительное детское страхование включает в себя различные специальные программы долгосрочного страхования жизни ребенка...

Ежемесячная денежная выплата в связи с рождением первого ребенка

30.01.2018 г.

3. Документы, подтверждающие смерть женщины, объявление ее умершей, лишение ее родительских прав, отмену усыновления - для лиц, указанных в части 3 статьи 1 Федерального закона от 28 декабря 2017 г. № 418-ФЗ "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей".

4. Документ, подтверждающий расторжение брака.

5. Сведения о доходах членов семьи:

а) справка с места работы (службы, учебы) либо иной документ, подтверждающий доход каждого члена семьи;

б) сведения о пособиях и выплатах заявителю (члену семьи заявителя) в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными актами субъектов Российской Федерации в качестве мер социальной поддержки;

в) сведения о получении пенсии, компенсационных выплат дополнительного ежемесячного обеспечения пенсионера;

г) справка (сведения) о выплачиваемых студентам стипендии и иных денежных выплат студентам, аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, докторантам, слушателям подготовительных отделений;

д) справка (сведения) о выплате пособия по безработице (материальной помощи и иных выплат безработным гражданам, о стипендии и материальной помощи, выплачиваемой гражданам в период прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости; о выплате безработным гражданам, принимающим участие в общественных работах, и безработным гражданам, особо нуждающимся в социальной защите, в период их участия во временных работах, а также о выплате несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в период их участия во временных работах);

е) сведения о получении пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, а также единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации;

ж) сведения о ежемесячных страховых выплатах по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

6. Справка из военного комиссариата о призыве родителя (супруга родителя) на военную службу.

7. Документ, подтверждающий реквизиты счета в кредитной организации, открытого на заявителя (договор банковского вклада (счета), справка кредитной организации о реквизитах счета или другие документы, содержащие сведения о реквизитах счета).

Читайте также последние новости по детским пособиям, выплатам и льготам

• Региональный семейный капитал при рождении первенца станет частью нацпроекта "Демография"

  Новая выплата в 150 тыс рублей, установленная в Коми по инициативе главы республики Сергея Гапликова, начнет предоставляться с 2020 года всем семьям, в которых родится первый ребенок. Эта мера поддержки дополнит региональный проект "Финансовая поддержка семей при рождении детей" национального...

Минтруд республики в рамках нацпроекта курирует три региональных составляющих федеральных проектов национального проекта «Демография», в т.ч. и «Финансовая поддержка семей при рождении детей». Проект ставит целью увеличить в республике суммарный коэффициент рождаемости.

С 1 января 2020 года значительные изменения коснутся порядка и условий предоставления ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребёнка.

Областные депутаты поддержали законопроект губернатора Ярославской области об увеличении денежной выплаты семьям, в которых после 2012 года родился третий и последующие дети. С 1 января 2020 года ее размер составит 10682 рубля.

Текущее законодательство ограничивает возможность выполнения гражданами-должниками своих обязанностей по содержанию иждивенцев, включая несовершеннолетних детей. Существующий размер взыскания денежных средств в рамках исполнительного производства может составлять 50% от заработной платы и дохода гражданина...

Госкомстрой Башкирии сообщил, когда семьям получат выплаты в 300 тысяч рублей за рождение первого ребенка.Как следует из сообщения госкомитета, выдача специальных свидетельств будет организована в два потока из-за большого числа получателей. Раньше всех их выдадут тем, кто встал в очередь до 3 сентября...

Выплаты на третьего и последующего ребенка, родившегося после 2012 года будут увеличены. Теперь родители будут получать по 10 682 рубля. Соответствующий документ был принят на очередном заседании Ярославской областной Думы.

В 2019 году в рамках национального проекта «Демография» на обеспечение ежемесячных денежных выплат при рождении третьего и последующих детей до достижения ребенком возраста трёх лет из федерального бюджета будет дополнительно направлено 23,8 млн рублей.

Елена Лапушкина подписала постановление о единовременной выплате на близнецов-первоклассников. Документ опубликовали на сайте администрации Самары.Согласно постановлению, родителям близнецов, которые собираются в первый класс школы, будут единовременно выплачивать по 5000 рублей на каждого ребенка. Средства...

«От одной знакомой узнала случайно о принятом недавно решении нашего президента установить с этого года какую-то ежемесячную выплату в связи с рождением в семье первого ребёнка. Это правда? И расскажите, кто на неё имеет право?» Ирина Сергеевна, г. Льгов

На вопрос нашей читательницы отвечает начальник отдела социальной защиты администрации Льговского района В. В. СОРОКИНА:

– Это правда. Президентом РФ В. В. Путиным принято решение установить с 2018 года ежемесячную выплату в связи с рождением (усыновлением) первого ребёнка и осуществлять выплату в связи с рождением первого ребёнка семьям, в которых размер среднедушевого дохода не превышает полуторакратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленного в субъекте РФ за 2 квартал 2017 года. У нас в области его размер составлял 9725 рублей. В случае рождения первого ребёнка семья будет иметь право на получение ежемесячной выплаты в размере прожиточного минимума ребёнка, установленного за 2-й квартал 2017 года, а он на период 2 квартала 2017 года составлял 8993 рубля. Вот такой размер ежемесячной выплаты и будет получать семья.

При назначении пособия должны быть соблюдены следующие требования: ребёнок должен быть рождён не ранее 1 января 2018 года гражданами РФ, постоянно проживающими на территории РФ, и сам ребёнок должен быть гражданином РФ. Размер среднедушевого дохода семьи не должен превышать полуторакратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, то есть 14587 рублей 50 копеек. Например, семья из трёх человек будет иметь право на выплату, если их среднедушевой доход не превышает 43762 рублей 50 копеек.

Обратиться за ежемесячной выплатой в связи с рождением первого ребёнка возможно в любое время в течение полутора лет со дня рождения ребёнка. Назначение её будет осуществляться отделом социальной защиты населения со дня рождения ребёнка, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня рождения ребёнка. В остальных случаях указанная выплата будет осуществляться со дня обращения за назначением, то есть если обращение последует по истечении шести месяцев, выплата будет произведена со дня обращения. Ещё одно из условий: ежемесячная выплата назначается на один год. По истечении этого срока получатели должны подать новое заявление о продлении срока выплаты до полутора лет.

Среднедушевой доход семьи при назначении ежемесячной выплаты будет рассчитываться, исходя из суммы доходов членов семьи за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу подачи заявления о назначении указанной выплаты. Для назначения ежемесячной выплаты надо предоставить следующие документы: паспорт, свидетельство о рождении ребёнка, справка с места работы, службы, учёбы, либо иной документ, подтверждающий доход каждого члена семьи, сведения о получении пенсии, компенсационных выплат, дополнительного ежемесячного обеспечения пенсионера. Нужны также справка о выплачиваемых студентам стипендиях, справка о выплате пособия по безработице, сведения о получении пособия по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам, а также единовременного пособия женщинам, вставшим на учёт в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, за счёт средств фонда социального страхования. Нужна также справка из военного комиссариата о призыве родителя на военную службу и документ, подтверждающий реквизиты счёта в кредитной организации, открытого на заявителя.