Пособие на ребенка до трехлетнего возраста. Перечень документов, которые нужно собрать для оформления финансовых выплат

Российские законодатели хотят продлить выплаты пособия по уходу за ребенком до трех лет. А детям до семи лет, которым не досталось места в детском саду, в документе предусмотрена компенсация в виде фиксированных выплат. Эксперты же предлагают более эффективные способы решения проблемы устройства детей в ясли.

Пособия по уходу за ребенком

Документ разработан депутатом комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Сергеем Вострецовым , сообщает RT . На сегодняшний день, пособие по уходу за ребенком выплачивается в течение первых полутора лет и составляет около 40% от заработка, но не больше 20 тысяч рублей. От полутора до трех лет предусмотрено уже не пособие, а компенсация в размере 50 рублей. Тем не менее, практически каждая вторая женщина в России не выходит на работу через полтора года.

«Что касается максимальной планки ограничения пособия, то подобный подход связан с базой, по которой идут отчисления в Фонд социального страхования. Там есть определенный лимит этой базы, и он действует не только в отношении отпуска по уходу за ребенком, но и в отношении больничного.

Схема выплаты в обоих случаях одна и та же. Выплачивать пособия в том объеме, чтобы они полностью покрывали зарплату, ФСС не может. Но в других странах также существует лимит по соотношению заработной платы», - объясняет ФБА «Экономика сегодня» заведующая лабораторией исследований демографии и миграции РАНХиГС Алла Макаренцева .

Как считают эксперты, спрос на пособие по уходу за ребенком до трех лет составит около 77 тысяч человек. А фиксированную выплату в размере трех тысяч рублей можно будет получить, предоставив документальное подтверждение, что вашему ребенку не хватило места в детском саду.

Детям до семи лет, которым не досталось места в детском саду, будет предусмотрена компенсация в виде фиксированных выплат

Альтернативы детским пособиям

Макаренцева не считает подобные предложения эффективными. «Если действительно родители ребенка хотят его отдать в детский сад, чтобы мама вышла на работу, то, конечно, три тысячи никак не покроют ее потери в заработной плате. Деньги окажутся полезны тем, кто и так собирался сидеть дома с ребенком. Для них три тысячи станут дополнительным пособием. А для остальных такая сумма станет слабой поддержкой. Цифра в 77 тысяч, на мой взгляд, является крайне заниженной, так как очередь в детские сады у нас гораздо больше», - продолжает наш собеседник.

По состоянию на первую половину прошлого года, очередность в ясли составляла почти 200 тысяч человек, а наиболее серьезные проблемы с очередями в детские сады отмечены в крупных городах. В общественной палате предлагают альтернативу фиксированным выплатам на детей от 3 до 7 лет в виде сертификата, который бы отображал реальную стоимость пребывания реьбенка в детском саду.

«В любом случае никакое пособие не покроет тот доход, который бы получила мать, если бы вышла на работу и устроила его в детский сад. Гораздо эффективнее просто предоставить место ребенку в детском саду, при этом не обязательно возводить государственные ясли. Сейчас существует очень много гибких форм поддержки. Например, можно организовать семейные детские группы или простимулировать негосударственные детские сады, то есть найти более эффективные способы расходования средств для решения проблемы», - резюмирует эксперт.

На территории России для детей 1,5-3 лет предоставляется ежемесячное пособие на основании специально предусмотренной статьи в Трудовом кодексе под номером 256. Данное пособие назначается и ежемесячно выплачивается исключительно на работе родителя (чаще получает выплаты мама) или месту учебы. Если родительница или опекун является безработным в момент подачи заявления на выплату пособия, то деньги можно получить в местных органах соцзащиты - Управлениях Социальной Защиты Населения, сокращенно УСЗН. Если брать размер выплат за сутки, то он равняется 50 рублям.

На эту денежную сумму вправе рассчитывать любой родственник, который выступает в качестве опекуна при соблюдении следующих конкретных условий:

Если мамочка не находится в специально предусмотренном для этого отпуске, назначаемом для ухода за своим малышом или же вышла на свое рабочее место, но при этом не получает данное пособие по причине того, что не оформила его;
Мать (или отец) ребенка до момента оформления пособия в обязательном порядке должны иметь текущий трудовой стаж (работать в данный момент) или иметь документ о прохождении обучения в каком-либо ВУЗе;
Человек, который на свое имя оформляет это денежное пособие, в обязательном порядке должен быть официально трудоустроен (в ПФР должны поступать отчисления).

Обратите внимание, что ежемесячные выплаты "на ребенка" предусмотрены российским законодательством не только Федеральным законом № 81-Ф3. Кроме них имеется широкий спектр нормативных актов, которые являются весьма весомыми документами даже на региональных уровнях.» «

Родные мама, папа, близкие родственники или любые другие опекуны ребенка, которые узаконили свое право на опеку, но не работающие на момент подачи заявки по причинам: нахождения в плановом, предусмотренном законом, отпуске по уходу за новорожденным, могут смело обращаться за выплатами под названием пособие по уходу за ребенком. Получается оно ежемесячно до тех пор, пока новорожденный «не превратится» в маленького человека, возрастом полутора лет. Стоит отметить, что данное пособие в обязательном порядке должно оформляться только на одного из опекунов при выполнении выше перечисленных условий - они обязательно должны быть соблюдены. При укрытии какой-либо требуемой информации от органов, выплачивающих назначенные суммы, вы можете понести заслуженное административное или уголовное наказание.

Сумма выплат всегда рассчитывается из величины среднего дохода мамочки или любого другого законного опекуна ребенка и составляет 40% от данной денежной суммы. Ежемесячное довольствие, выплачиваемое для ухода за маленьким ребенком, никак не может быть меньше установленного соответствующим законом РФ.

В нынешнем году минимальная сумма такого пособия составляет 2 718 рублей за первого ребенка, а за второго и последующего размер этой выплаты будет составлять 5 436 рублей. Если мамочка пребывает в плановом отпуске с несколькими своими чадами, то пособия обязательно суммируются и выплачиваются одновременно.

Как рассчитывается размер ежемесячного пособия?

Расчет производится исключительно за период последних двух календарных лет, которые были перед отпуском. При расчете размера пособия производится суммирование доходов со всех мест работы, где производились взносы в ФСС. Кроме этого производится учет и суммирование заработков с каждого периода отдельно. В данную суму будут включены только те денежные суммы, которые были проведены бухгалтерией через базу начисления социальных взносов. В конечном итоге размер ежемесячного пособия будет составлять средний доход работающей мамы. После этого сумма, которая была получена на основании всех правил расчета, делится на число календарных дней в рамках рабочих часов на определенный выбранный год. Обратите внимание, что после проведения этой процедуры будет получен средний доход.

Размер пособия может достаточно сильно отличаться от региона в зависимости от его коэффициента. Если занятость родительницы/родителя или опекуна будет неполноценной, то и минимальное значение пособия будет снижено. Что касается родивших мамочек, которые на момент оформления пособия нигде не работают, не учатся или же подлежат обязательному страхованию, будут получать на протяжении 18-ти месяцев пособие в самом минимальном размере на основании соответствующего закона. Для оформления документов на получение такого пособия достаточно подать минимальный пакет документов в местное управление соцзащиты по месту проживания или официальной прописки. Пособие, выделяемое на уход за вторым ребенком, а также всеми последующими детьми будет всегда меньше, чем размер пособия за вашего первенца.

Перечень документов, которые нужно собрать для оформления финансовых выплат

Заполненное мамочкой заявление на получение этого пособия;
Ксерокопия и оригинал свидетельства о рождении ребенка;
Справка, выдаваемая на месте работы папы о том, что ранее подобное финансовое довольствие предоставлено не было. В том же случае, если родитель нигде официально не трудоустроен, то этот документ можно получить в вашем собесе.

Стоит знать, что при подаче повторного заявления на получение данного пособия женщина, во время пребывания в аналогичном плановом отпуске по уходу за ребенком, сможет сама выбирать, на какой именно вид выплат она хочет претендовать. Это может быть стандартное пособие по уходу за ребенком или же пособие для беременных на выбор соискательницы.

Пособие по уходу за ребенком до 3 лет будет составлять тот же минимум, который полагается для второго ребенка.

Если мама будет одновременно иметь несколько источников дохода на момент подачи заявления, то в таком случае она может сама выбирать тот источник ее денежного потока, на базе которого будет производиться расчет размера пособия и его выплата.

Обращаем внимание, что данный вид социальной выплаты никогда не облагается налогами (будьте внимательны) и при этом с него вовсе не взимается страховка.» «

Размер пособия по уходу за ребенком в большинстве случаев может зависеть от размера среднего дохода опекуна, который подает заявление на получение этой выплаты. На основании закона 256 ТК РФ каждой женщине по соответствующему заявлению должен полагаться отпуск по уходу за ребенком сроком до достижения им трех лет. На протяжении всего этого времени за матерью или опекуном должно сохраняться прежнее рабочее место.

Пособие по уходу за ребенком 2015 года составляет 5 153 рублей. На получение такого пособия имеют право не только матери и отцы, но и близкие родственники, а также опекуны, которые по факту обеспечивают уход за ребенком и его воспитание. Если у малыша имеется два опекуна, то право на получение пособия сохраняется только за одним из них. Примечательно, что право на получение пособия сохраняется за опекунами, которые работают неполный рабочий день или на дому в полном размере.

Обратите внимание, что это пособие будет получать один опекун до полуторалетнего возраста ребенка. После этого заявление на выплаты вам придется обязательно подавать повторно. Напоминаем, что размер этого пособия не является фиксированным в денежном эквиваленте, так как рассчитывается из среднего дохода опекуна, на которого оно оформляется и составляет 40% от среднего дохода, на которые происходит начисление страховых взносов. Максимальное пособие по уходу за ребенком в текущем году за первого ребенка достигает 7 718 рублей.

Резюме

Получить пособие может каждый, кто является опекуном или родителем ребенка, при этом подать заявку на получение финансовой помощи от государства можно только один раз, то есть на одного из родителей. Выплата пособия по уходу за ребенком осуществляется помесячно до того, как ребенок достигнет возраста полутора лет в размере, установленном при решении одобрения на выплату финансовой поддержки. Когда ребенок достигнет большего возраста, будет полагаться иное пособие, на которое нужно будет снова подать заявку и предоставить соответствующим государственным органам перечень документов. Пособие по уходу за ребенком в 2015 году составляет 40% от среднего дохода опекуна или родителя и на него могут претендовать опекуны, которым ранее не предоставлялось пособие на одного и того же ребенка.

Девочки! Давайте делать репосты.

Благодаря этому к нам заглядывают специалисты и дают ответы на наши вопросы!
А еще, вы можете задать свой вопрос ниже. Такие как вы или специалисты дадут ответ.
Спасибки;-)
Всем здоровых малышей!
Пс. Мальчиков это тоже касается! Просто девочек тут больше;-)

Понравился материал? Поддержите - сделайте репост! Мы стараемся для вас;-)